為深入了解駐外項目人員思想、學習和工作開展狀況，10月29日下午，金衢設(shè)計集團設(shè)計院組織召開駐外項目人員座談會。金衢設(shè)計集團黨總支副書記、總經(jīng)理兼設(shè)計院黨支部書記姜成嶺，設(shè)計院院長楊強出席會議，設(shè)計院相關(guān)部室負責人及駐外項目全體人員參加會議。
會上，駐外項目人員逐一交流發(fā)言，分別介紹了個人基本情況及駐外期間的學習提升、工作落實等情況和體會收獲，匯報下一步個人發(fā)展規(guī)劃，并對單位發(fā)展及駐外項目人員管理提出了意見和建議。
姜成嶺綜合分析了當前設(shè)計院面臨的挑戰(zhàn)和機遇，與大家一起回顧了金衢設(shè)計集團改革發(fā)展進程，介紹了近期發(fā)展思路和未來發(fā)展設(shè)想，重點闡述了管理體系建設(shè)、數(shù)字化平臺推進、科技研發(fā)投入等情況，使大家對公司現(xiàn)狀和中長期發(fā)展目標有了更加直觀清晰的了解。
會上，姜成嶺對駐外項目人員提出要求：一是立足崗位實際，做好發(fā)展規(guī)劃，制定發(fā)展路徑，找準發(fā)展方向；二是樹立“學無止境”理念，積極拓寬知識面，豐富專業(yè)技能，提升自身綜合素質(zhì)能力；三是對內(nèi)加強溝通交流，對外規(guī)范言行舉止，增強歸屬感、認同感和集體榮譽感，促進團結(jié)，樹立形象。
姜成嶺同時要求相關(guān)部門做好駐外項目人員的日常管理工作，加強企業(yè)人文關(guān)懷，關(guān)注員工思想工作動態(tài)，協(xié)調(diào)解決個人實際困難，將員工個人成長目標和企業(yè)長遠發(fā)展目標緊密結(jié)合，為公司又好又快發(fā)展貢獻力量。
下一步，設(shè)計院全體干部職工將認真?zhèn)鬟_學習此次會議要求，深刻領(lǐng)會會議精神，不忘初心，奮發(fā)前行，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展道路上實現(xiàn)新作為，以實際行動助力交通強國和新時代社會主義現(xiàn)代化強省會建設(shè)。
文/圖：李欣珂
編輯：高廣路
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